Etsimme Oras Groupille kokenutta Project Manageria vahvistamaan heidän teknologia- ja projektiorganisaatiotaan. Tässä tehtävässä vastaat sinulle nimettyjen teknologiaprojektien ja uusien tuotteiden lanseerausprojektien (NPI) johtamisesta ja hallinnoinnista. Samalla pääset mentoroimaan teknologiavalinnoissa, kehittämään projektinhallintaprosesseja ja raportoimaan hankkeiden etenemisestä suoraan yhtiön johdolle.

Perustiedot

• Sijainti: Rauma
• Etätyö: hybridityömallin mukaisesti voit tehdä 2 päivää viikossa etänä
• Matkustusvaatimus: työmatkoja sisäisiin tarkoituksiin maksimissaan kerran kuukaudessa mm. Saksaan tai Puolaan
• Vakituinen, kokoaikainen työ
• Aloitus roolissa on joustavasti vapautumisen mukaan

Rooli
Projektipäällikkönä vastaat keskeisistä teknologiaprojekteista sekä uusien tuotteiden lanseerausprojekteista (NPI). Johdat samanaikaisesti noin 2–3 projektia, projektien laajuudesta riippuen. Tyypillisesti projektien kesto on 1–2 vuotta, ja niiden etenemistä ohjataan Gate-mallin mukaisesti. Lähitulevaisuudessa roolin vastuulle on tulossa kaksi strategisesti merkittävää teknologiahanketta, jotka keskittyvät tuotteiden modulaarisuuden ja valmistettavuuden kehittämiseen.

Projektipäällikön rooli edellyttää vahvaa liiketoiminta-ajattelua ja järjestelmällistä projektinhallinnan osaamista kaikissa projektin vaiheissa. Tehtävässä vastaat siitä, että projektit saavuttavat niille asetetut tavoitteet niin kustannusten, aikataulujen kuin liiketoiminnallisten vaikutusten osalta. Roolisi on keskeinen yrityksen kilpailukyvyn kannalta ja tarjoaa mahdollisuuden johtaa sekä strategisia että käytännönläheisiä kehitysprojekteja, joilla on merkittävä liiketoimintavaikutus.

Keskeinen osa tehtävää on myös mentorointi ja teknologinen sparraus. Tuet oston, tuotannon, suunnittelun ja tuotekehityksen tiimejä tekemään perusteltuja ratkaisupäätöksiä. Haastat ehdotuksia eteenpäin, kysyt vaihtoehdoista ja pyydät perusteluja tehdyille valinnoille. Roolissa korostuu kyky tuoda esiin uusia ideoita ja kyseenalaistaa vakiintuneita toimintatapoja erityisesti projektien alkuvaiheessa.

Projektinhallinnan lisäksi osallistut aktiivisesti sen prosessien kehittämiseen. Tavoitteena on tuoda uusia näkökulmia ja parantaa vakiintuneita käytäntöjä. Lisäksi pieni osa työajasta kohdistuu muihin kehityshankkeisiin ja esiselvityksiin, mutta pääpaino pysyy laajoissa NPI- ja teknologiaprojekteissa.

Mitä Oras Group odottaa sinulta

• Vahvaa osaamista projektinhallinnasta ja kykyä johtaa projekteja tavoitteellisesti
• Teknistä osaamista, esimerkiksi kone- tai tuotantotekniikan alalta
• Inspiroivaa ja osallistavaa johtamistapaa sekä kykyä toimia tiimipelaajana
• Suomen ja englannin kielen taitoa, sekä kirjallisesti että suullisesti
• Selkeää ja vaikuttavaa viestintäkykyä eri sidosryhmien kanssa
• Järjestelmällisyyttä tehtävien hallinnassa
• Vahvoja ongelmanratkaisutaitoja
• Katsomme eduksi kokemuksen kansainvälisistä NPI- tai teknologiaprojekteista sekä näytöt niiden onnistuneesta toteutuksesta

Mitä Oras Group tarjoaa sinulle
Oras Group on vakavarainen, suomalaisessa omistuksessa oleva yhtiö, joka on markkinajohtaja Pohjoismaissa ja merkittävä toimija myös Manner-Euroopassa. Rakennusalan taantumasta huolimatta Oras jatkaa investointejaan kasvuun sekä kotimaassa että kansainvälisesti. Yrityksessä arvostetaan pitkäaikaisia työuria, ja työyhteisö koostuu kokeneista ja asiantuntevista kollegoista, mikä tarjoaa vahvan tukiverkon ja inspiroivan työympäristön. Saat käyttöösi kilpailukykyisen palkan ja vuosibonuksen lisäksi myös kattavat työsuhde-edut.

Projektipäällikkönä pääset johtamaan Orakselle strategisesti tärkeitä ja merkittäviä projekteja. Rooli tarjoaa sinulle laajaa autonomiaa ja todellisia vaikutusmahdollisuuksia omaan työhösi. Projektit ulottuvat koko globaalin organisaation läpi ja tuovat sinut yhteistyöhön monien eri toimintojen kanssa, tarjoten kattavan näkymän koko Oras-konsernin toimintaan. Vahvat projektinhallintamallit ja laadukkaat prosessit tukevat työssä onnistumistasi. Parhaillaan käynnistyvissä hankkeissa korostuvat myös vastuullisuusteemat, kuten esimerkiksi lyijyn poistaminen valmistusprosesseista.

Kiinnostuitko tehtävästä?
Hae viimeistään 12.5.2025 mennessä lähettämällä CV:si ja palkkatoiveesi oheisen linkin kautta. Rekrytoinnista vastaa Avila Oy.

Oras Group on merkittävä eurooppalainen vesikalustetoimittaja, markkinajohtaja Pohjoismaissa ja johtava yritys Manner-Euroopassa. Konsernilla on kaksi vahvaa brändiä, Oras ja Hansa. Oras Groupin omistaa perheyhtiö ja teollinen omistaja Oras Invest. Oras Groupin pääkonttori sijaitsee Raumalla, ja yrityksellä on pitkät perinteet suomalaisessa teollisuudessa. Yritys on toiminut vuodesta 1945 lähtien ja kasvanut merkittäväksi kansainväliseksi toimijaksi, jonka tuotteita myydään laajasti ympäri maailmaa.

Oras Group on kansainvälinen, noin 1 000 osaajan työyhteisö, jossa jokaisella tehtävällä on merkitystä. Yrityksessä keskitytään yhdessä luomaan "täydellistä flow’ta" ihmisille, tuotteille, prosesseille ja urapoluille. Yritys toimii arvojohdetusti kestävän kehityksen periaatteiden mukaisesti, ja sen kulttuurissa korostetaan jatkuvaa kouluttautumista, asioiden haastamista ja eteenpäin viemistä. Oras Groupissa työntekijöiden hyvinvointi ja tyytyväisyys ovat etusijalla, mikä näkyy alhaisena työntekijöiden vaihtuvuutena ja korkeana työtyytyväisyytenä. Tämä kertoo siitä, että Oras Group on työpaikka, jossa viihdytään ja johon sitoudutaan.