Kuusakoski Oy - Palvelupisteen päällikkö, Oulu ja Kalajoki

Kuusakoski etsii Palvelupisteen päällikköä vastaamaan Oulun ja Kalajoen palvelupisteiden tuotannosta, henkilöstöstä ja tuloksellisesta toiminnasta. Tarjolla on mielenkiintoinen ja vastuullinen rooli kiertotalouden parissa ja roolissa pääset johtamaan arjen operatiivista toimintaa ja kehittämään sitä entistä tehokkaammaksi.
Pääasiallinen työskentelypaikkasi on Oulun palvelupisteellä, mutta vietät myös 1-2 päivää viikossa Kalajoella. Tehtävä edellyttää pääsääntöisesti läsnäoloa toimipisteillä. Tehtävä on vakituinen ja kokoaikainen, ja aloitus tapahtuu sopimuksen mukaan, kuitenkin mahdollisimman pian.
Tehtävässä vastaat:
Palvelupisteen päällikkönä johdat ja kehität Oulun ja Kalajoen palvelupisteiden toimintaa sekä toimit lähiesihenkilönä tiimeillesi. Oulussa työskentelee 9 henkilöä ja Kalajoella 3 henkilöä. Vastuullasi on toimipisteiden tulosvastuu ja operatiivinen toiminta. Palvelupisteillä vastaanotetaan, käsitellään ja jatkojalostetaan kierrätysmateriaaleja, pääasiassa kierrätysmetallia, uusiokäyttöön.
Keskeisiä vastuualueitasi ovat:
Tuotannon ja henkilöstön johtaminen molemmilla toimipisteillä
Toiminnan kehittäminen ja tehostaminen
Työturvallisuudesta ja ympäristöasioiden hoidosta vastaaminen
Tiiviin yhteistyön tekeminen materiaalin hankinta- ja myyntihenkilöiden kanssa
Yhteydenpito urakoitsijoihin ja viranomaisiin
Tuotannonohjaus- ja kunnossapitojärjestelmien hyödyntäminen päivittäisessä työssä
Sinulta odotetaan:
Kaupallista tai teknistä koulutustaustaa
Useamman vuoden kokemusta esihenkilötyöstä ja tuotannon johtamisesta
Kykyä organisoida ja ohjata tuotantotoimintaa tehokkaasti
Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa, ruotsin kielen taito on vahvaksi eduksi
Valmiutta käyttää erilaisia IT-järjestelmiä osana päivittäistä työtä
Oma-aloitteisuutta, yhteistyökykyä ja hyvää organisointikykyä
Eduksi luetaan:
Kierrätysalan tuntemus
Kokemus metallialan toiminnasta
Perustiedot ympäristö-, jäte- ja työaikalainsäädännöstä
Mitä Kuusakoski tarjoaa sinulle:
Kuusakoski on vakavarainen yli 100-vuotias kiertotalouden luotettava edelläkävijä, joka sitoutuu palvelemaan asiakkaitaan vakaan perheyrityksen arvojen mukaisesti. Yritys panostaa sekä henkilöstön että teknologian kehitykseen. Markkinan positiiviset megatrendit, kuten vihreän teräksen kehitys ja kierrätysmetallien kasvava kysyntä sähköistymisen ja energiasiirtymän myötä, luovat poikkeuksellisen kiinnostavan toimintaympäristön. Kuusakoskella pääset näkemään konkreettisesti, miten kiertotalous ja vastuullisuus muuttavat maailmaa ja miten oma työsi vaikuttaa siihen joka päivä. Merkityksellisen työn lisäksi yritys tarjoaa kilpailukykyisen palkkauksen ja hyvät työsuhde-edut, kuten laajan työterveyshuollon, kattavat vakuutukset, puhelinedun, E-passin ja tukea omaehtoiseen opiskeluun.
Kiinnostuitko tehtävästä?
Hae tehtävään mahdollisimman pian, viimeistään kuitenkin tiistaihin 3.3.2026 mennessä lähettämällä CV:si ja palkkatoiveesi oheisen linkin kautta. Toimi kuitenkin pian, sillä käsittelemme hakemuksia myös hakuajan kuluessa. Lisätietoja tehtävästä antaa Avilan rekrytointikonsultti Loviisa Mäki, loviisa.maki@avila.fi.
--
Kuusakoski on pohjoisen Euroopan johtava kierrätyspalveluja tarjoava yritys. Yhtiön visiona on olla asiakkaiden valittu kumppani kierrätyspalveluissa ja liiketoiminnan vastuullisuuden kehittämisessä. Kuusakosken vahvuus perustuu materiaalien, kierrätyksen ja ympäristöteknologian osaamiseen. Yhtiön suurin vaikutus globaaliin ilmastonmuutoksen vastaiseen työhön tulee vältetyistä päästöistä kierrätystuotteiden korvatessa neitseellisiä materiaaleja. Tästä positiivisesta vaikutuksesta huolimatta yhtiö on asettanut kunnianhimoisen tavoitteen saada oma toiminta hiilineutraaliksi vuoteen 2035 mennessä, ja koko arvoketju hiilineutraaliksi vuoteen 2045 mennessä.
Lue lisää: www.kuusakoski.fi
Avila yrityksenä
Me Avilalla autamme organisaatioita menestymään rekrytointien ja psykologisten soveltuvuusarviointien avulla. Toimintamme perustuu läpinäkyvään, moderniin ja tiedolla johdettuun prosessiin, joka tukee organisaation päätöksentekoa prosessin kaikilla sidosryhmätasoilla.